Wetenschappelijk Laboratoriummedewerker

Wat ga je doen?

Als wetenschappelijk laboratorium medewerker in de genoomdiagnostiek ben je verantwoordelijk voor (complexe) genetische diagnostiek en innovatie binnen het laboratorium van de afdeling Klinische Genetica.
Je zult deels (ca. 50%) werkzaam zijn binnen het thema Orgaan systemen met als speerpunt de cardiogenetica, waarbij je verantwoordelijk bent voor het interpreteren en rapporteren van genoomdiagnostische data en uitslagen volgens (inter)nationale richtlijnen zoals ISO 15189, ISCN, HGVS en ACMG. Daarnaast zul je (ca. 50%) werkzaam zijn binnen het innovatie team van het laboratorium en o.a. werken aan de implementatie van nieuwe technieken binnen de moleculaire genetica.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?

De afdeling Klinische Genetica van het MUMC+ bestaat uit een polikliniek en een laboratorium, met in totaal ongeveer 190 medewerkers. Het ISO15189 gecertificeerde laboratorium bestaat uit genoomdiagnostiek, met daarbinnen geïntegreerd niet-invasieve prenatale diagnostiek (NIPT) en Preïmplantatie Genetische Testen (PGT), en biochemische genetica. Cardiogenetica is een van de speerpunten van ons laboratorium en van onze afdeling.

Wij werken nauw samen met de afdeling Genetica van het Radboud UMC. Deze samenwerking maakt zich sterk voor een genome-first benadering in de klinisch genetische diagnostiek, en voor vergaande integratie met diagnostische processen van andere klinische afdelingen. Daarmee komt genetisch onderzoek in snel tempo centraal te staan in een veelheid van diagnostische processen in de academische gezondheidszorg.

De komende jaren zal genetica toenemend een preventief en ook therapeutisch karakter krijgen. Daarmee staan we in het middelpunt van een groot aantal vernieuwingen in de gezondheidszorg.

Voor meer informatie verwijzen wij u graag naar onze website https://diagnostiekenadvies.mumc.nl/afdelingen/klinische-genetica

Wat vragen wij van jou?

Wij zoeken een academicus die gepromoveerd is op een moleculair biologisch onderwerp met aantoonbare interesse in de (humane) genetica. Meerdere jaren werkzaam als post-doc in de humane genetica is een pre.

Praktische ervaring met hedendaagse sequentietechnieken (WES/srWGS/lrWGS) en de data analyse ervan is gewenst. Werkervaring in een diagnostische setting is een pre.

Je bent leergierig, innovatief, secuur en neemt een klantvriendelijke houding aan tegenover aanvragers. Je hebt een flexibele werkhouding, bent een teamspeler, toont initiatief en bent oplossingsgericht. Je hebt een wetenschappelijke uitdrukkingsvaardigheid in woord en geschrift, zowel in de Nederlandse als Engelse taal. Je bent in staat om zelfstandig complexe biologische kennis te integreren en toe te passen in klinisch-diagnostische vraagstellingen.

Je hebt een aantoonbaar academisch denk- en werkniveau, dat o.a. blijkt uit wetenschappelijke publicaties. Je bent bereid om af en toe deel te nemen aan (inter)nationale wetenschappelijke symposia om je kennis te vergroten.

Om succesvol te starten in deze rol, is het belangrijk dat je de Nederlandse taal goed beheerst (minimaal B2-niveau) in verband met het contact met onder andere patiënten en collega's. Daarnaast is het een voorwaarde dat je in Nederland mag werken (EU/EER-nationaliteit of een geldige werkvergunning).

Voldoe jij aan deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!

Salaris

​Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 4.987,- en maximaal € 6.825- bruto per maand bij een fulltime aanstelling. Dit salaris is exclusief vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris. 

Arbeidsovereenkomst

Het betreft een tijdelijk arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 36 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc.

Wat bieden wij

Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de functie of de opleidings- en doorgroeimogelijkheden mag je contact opnemen met Arthur van de Wijngaard bereikbaar via e-mail arthur.vdwijngaard@mumc.nl.

Voor informatie over de sollicitatieprocedure volg je deze link. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier. Het antwoord op jouw vraag niet kunnen vinden? Neem dan contact op met team Recruitment.

Sollicitaties voor deze vacature kunnen worden ingediend tot en met 30 september.

Wij werven onze kandidaten zelf en werken niet samen met externe bureaus voor deze vacature.